The technique of ‘the study of interpersonal relations is that of animal behavior 対人関係学の手法訳は後ろ [自死（自殺）・不明死、葛藤]
The technique of ‘the study of interpersonal relations is that of animal behavior.
I've been involved in human conflict as a lawyer. In the lawsuit, analyze causes of human conflict, and argued. Through its experience, got to thinking "The principle of common action as a species in humans.". This idea, after I understood that as human beings and as animal behavior, the two sides.
Theory of evolution was to enrich interpersonal relations. Of Homo sapiens and chimpanzees diverged at 8 million years ago. And Neanderthals diverged in 200000 years ago. Weak and agile but not Homo sapiens did not extinct. Why did flock in. Flock made was also not in an inherited gene that flock from. Individual gene groups that do not have left descendants. That seems to have a tendency to assume existence of civilizations in General, understanding about human. But the idea is naturally and especially about the mind, 8 million years are affected.
Gene groups that are passed to humans now. There is some variation.
1) to feel anxiety when I felt was so expelled from the herd and trying to correct the behavior. Just feel the risk of interpersonal relationship on that.
2) to protect the weakest of the herd. Have in mind that "KAWAII" is small and weak to be important.
3) attacks someone from the other members of the herd, can beat anyone, angrily trying to aggressive behavior. These behavioral patterns, about the strong influence of personality.
"Justice" is that concepts are beneficial to the survival of the herd. Giving disadvantage to their own interests, associates in evil. In morality is Phil Angelides by flock together.
"Human rights" is a concept for ensuring that highlighted in the crowd of humans, to survive. Compromise human rights, human feel interpersonal danger. Sometimes it leads to death.
When pressing the detriment to others, only their own profit, man cannot achieve genuinely happy. Requirements not met that person is unconscious awareness of that group to be coordinated. Should be understood by religion, too, flock to make gene.
Among the surest way is to listen to the voice of human beings to be happy.
対人関係学の手法は動物行動学のそれである。
私は、弁護士として人間の紛争に関与してきた。裁判の中で、人間の紛争の原因についても、分析し、主張してきた。その経験を通じて、「人間には種としての共通の行動原理がある。」と考えるようになった。この考えは、後に、人間としての行動と動物としての行動という、二つの側面があることを私は理解した。
進化論も、対人関係学を豊かにした。ホモサピエンスがチンパンジーと分岐したのは、８００万年前である。ネアンデルタール人と分岐したのは２０万年前である。弱く、機敏ではないホモサピエンスは絶滅しなかった。その理由は、群れを作ったからである。言葉もない時代に群れを作ってきたのは、群れを作る遺伝子が継承されたからである。群れを作る遺伝子を持たない個体は、子孫を残せなかった。
人間についての把握について、一般的に、文明の存在を前提とする傾向があるように思われる。しかし、特に心については、８００万年の歴史に影響を受けていると考えが、自然である。
群れを作る遺伝子は、現在も人間に受け継がれている。
いくつかのバリエーションがある。
１）群れから追放されそうになったと感じた時、不安を感じて、行動を修正しようとする。対人関係上の危険を感じるということである。
２）群れの一番弱い者を守ろうとする。「ＫＡＷＡＩＩ」という、小さい者、弱い者を、大切にしようという心である。
３）群れの他の構成員が誰かから攻撃を受けると、勝てない相手にも怒りをもって、攻撃行動に出ようとする。
これらの行動の様式、程度は、個性の影響が強い。
「正義」は、群れの存続に有益な概念である。自分の利益のために、仲間に不利益を与えることが悪である。道徳は、群れを作る遺伝子によって、受け容れられるのである。
「人権」は、人間が群れの中で強調して生存することを保障するための概念である。人権が侵害されると、人間は対人関係上の危険を感じる。それは死に至ることもある。
他人に不利益を押し付けて自分だけの利益を得た時、人間は、純粋に幸せを獲得することができない。その人の満たされない要求は、群れに協調していないことの無意識の自覚である。宗教もまた、群れを作る遺伝子によって理解されるのである。
遺伝子の声に耳を傾けることが、人間が幸福になる確実な方法である。
I've been involved in human conflict as a lawyer. In the lawsuit, analyze causes of human conflict, and argued. Through its experience, got to thinking "The principle of common action as a species in humans.". This idea, after I understood that as human beings and as animal behavior, the two sides.
Theory of evolution was to enrich interpersonal relations. Of Homo sapiens and chimpanzees diverged at 8 million years ago. And Neanderthals diverged in 200000 years ago. Weak and agile but not Homo sapiens did not extinct. Why did flock in. Flock made was also not in an inherited gene that flock from. Individual gene groups that do not have left descendants. That seems to have a tendency to assume existence of civilizations in General, understanding about human. But the idea is naturally and especially about the mind, 8 million years are affected.
Gene groups that are passed to humans now. There is some variation.
1) to feel anxiety when I felt was so expelled from the herd and trying to correct the behavior. Just feel the risk of interpersonal relationship on that.
2) to protect the weakest of the herd. Have in mind that "KAWAII" is small and weak to be important.
3) attacks someone from the other members of the herd, can beat anyone, angrily trying to aggressive behavior. These behavioral patterns, about the strong influence of personality.
"Justice" is that concepts are beneficial to the survival of the herd. Giving disadvantage to their own interests, associates in evil. In morality is Phil Angelides by flock together.
"Human rights" is a concept for ensuring that highlighted in the crowd of humans, to survive. Compromise human rights, human feel interpersonal danger. Sometimes it leads to death.
When pressing the detriment to others, only their own profit, man cannot achieve genuinely happy. Requirements not met that person is unconscious awareness of that group to be coordinated. Should be understood by religion, too, flock to make gene.
Among the surest way is to listen to the voice of human beings to be happy.
対人関係学の手法は動物行動学のそれである。
私は、弁護士として人間の紛争に関与してきた。裁判の中で、人間の紛争の原因についても、分析し、主張してきた。その経験を通じて、「人間には種としての共通の行動原理がある。」と考えるようになった。この考えは、後に、人間としての行動と動物としての行動という、二つの側面があることを私は理解した。
進化論も、対人関係学を豊かにした。ホモサピエンスがチンパンジーと分岐したのは、８００万年前である。ネアンデルタール人と分岐したのは２０万年前である。弱く、機敏ではないホモサピエンスは絶滅しなかった。その理由は、群れを作ったからである。言葉もない時代に群れを作ってきたのは、群れを作る遺伝子が継承されたからである。群れを作る遺伝子を持たない個体は、子孫を残せなかった。
人間についての把握について、一般的に、文明の存在を前提とする傾向があるように思われる。しかし、特に心については、８００万年の歴史に影響を受けていると考えが、自然である。
群れを作る遺伝子は、現在も人間に受け継がれている。
いくつかのバリエーションがある。
１）群れから追放されそうになったと感じた時、不安を感じて、行動を修正しようとする。対人関係上の危険を感じるということである。
２）群れの一番弱い者を守ろうとする。「ＫＡＷＡＩＩ」という、小さい者、弱い者を、大切にしようという心である。
３）群れの他の構成員が誰かから攻撃を受けると、勝てない相手にも怒りをもって、攻撃行動に出ようとする。
これらの行動の様式、程度は、個性の影響が強い。
「正義」は、群れの存続に有益な概念である。自分の利益のために、仲間に不利益を与えることが悪である。道徳は、群れを作る遺伝子によって、受け容れられるのである。
「人権」は、人間が群れの中で強調して生存することを保障するための概念である。人権が侵害されると、人間は対人関係上の危険を感じる。それは死に至ることもある。
他人に不利益を押し付けて自分だけの利益を得た時、人間は、純粋に幸せを獲得することができない。その人の満たされない要求は、群れに協調していないことの無意識の自覚である。宗教もまた、群れを作る遺伝子によって理解されるのである。
遺伝子の声に耳を傾けることが、人間が幸福になる確実な方法である。
